Devant le succès de la mise en place des standards téléphoniques délocalisés de plusieurs entreprises françaises, nous avons décidé de proposer une offre aux TPE/PME françaises sur le standard déporté. Nous mettons à disposition pour les entreprises ayant moins de 10 salariés un numéro SDA français qui permet de transférer le numéro de leur entreprise vers notre plateau de casablanca qui se charge de décrocher le téléphone pour eux de façon personnalisée.

Pour moins de 2 euros par jour, vous pouvez donc bénéficier de ce service et basculer à n'importe quel moment de la journée du lundi au samedi de 8 heures à 20 heures, votre standard téléphonique vers notre plateau. De cette façon vous pourrez recevoir par mail/fax l'identité de la personne qui vous a contacté avec toutes ses coordonnées pour pouvoir la rappeler.

Ce service existant déjà depuis longtemps a sauvé grand nombre de TPE/PME en France. Faites un test en appelant notre service commercial au 0170373990.

Je m’appelle ABOUDRAR Malika et je suis élève Ingénieur à l’Institut National de Postes et Télécommunications, Rabat. Je suis en stage de fin d’études au sein de FINASHORE dans le l’unité IT avec un sujet ayant comme intitulé : « Le développement de l’infrastructure Télécom de FINASHORE en vue d’accompagner son plan de croissance en terme de bande passante, de capacité, de dimensionnent, d’investissement … ». Ma mission est de trouver une solution ou ‘« une ingénierie » pour l’optimisation de l’utilisation de la bande passante. Une mission divisée en deux grandes étapes : - La première consiste à étudier, superviser et surveiller la liaison louée Internationale et proposer des solutions pour améliorer son utilisation tout en respectant les différents projets prévus par FINASHORE et ceux en cours de réalisation, une étape qui a pris pour temps ces trois premiers mois au sein de FINASHORE et que je soutiendrai prochainement. Cette étape s’articule fondamentalement sur le lien reliant le Maroc à la France. - La deuxième étape, complémentaire de la première, se fera cette fois sur le «Inside » de la société ; elle consiste à proposer une (des) solution (s) permettant d’exploiter le max du réseau tout en optimisant les ressources en terme de bande passante et améliorant la qualité de service offert par l’IT. Mon premier constat, appart celui de la diversité de métiers de la société, était la panoplie et la haute gamme des équipements et de solutions, C3T et VOCALCOM, que déploie FINASHORE dans son processus de production.

Je n’oublierai jamais de mentionner l’accueil chaleureux, l’excellente ambiance de travail si je ne dirai pas parfaite ; le bon relationnel entre les différents collaborateurs qu’ils soient directeurs, commerciaux, TLs ou agents, un relationnel ou plutôt une ambiance duo PROFESSIONNEL/PERSONNEL que j’avoue très rare à trouver et qui m’a marqué dès le premier jour. Durant ces trois mois, et sous l’encadrement de M.Tarik CHAHBANE, que je remercie à cet occasion pour ses qualités humaines, sa patience et son encadrement, j’ai pu réussir la première étape de mon projet et je suis sûre que la deuxième aura le même succès (Inchaa ALLAH).

Et si on s’autogérait : Une mission pas comme les autres

L'équipe représentant un grand opérateur Telecom français, c’est avant tout l’équipe qui s’autogère. Mais le désir d’autogestion ne naît pas seulement du refus du salariat traditionnel. Il est indissociable d’une envie de changer les choses en commençant tout de suite d’agir sur soi et son environnement proche. Notre première mission pilote, nous prouve aujourd’hui qu’avec de la motivation et de l’investissement, nous pouvons le faire et nous le réussissons.

On se soutient les uns les autres, on panique moins face au stress, on se décourage moins, on subit moins personnellement l’échec, et la réussite à un goût meilleur mais tout ceci nécessite bien évidemment un fort engagement et une forte cohésion qui sont indispensables ainsi qu’exigences et indulgence mutuelles.

Leur engagement et leur épanouissement sont palpables et témoignent d’une certaine maturité et une prise de conscience à vouloir avancer vers l’avant.

Rien ne les arrêtent, ils sont là, présents et motivés pour un seul but : Mener a bien leur mission en apportant chacun le meilleur de lui.

A vous la parole

BOUDAD Reda :

Pour moi, c’est une vraie expérience professionnelle de gérer un projet qu’on peut apeller « l’entreprise dans l’entreprise ».

BERRADA Mohamed :

C’est une expérience unique pour nous, on se découvre chaque jour et on commence à comprendre mieux l’enjeu de la responsabilité.

KHAYAD Ahmed Soufiane :

Pour moi, je peux dire que c’est une expérience en or, qui ne se présente pas à Mr et Mme tout le monde. J’espère qu’on va avancer en leur montrant que leur confiance est bien placée.

BENSAID Mohammed :

Pour moi, cette expérience est très intéressante, parce qu’elle me permettra d’avancer et de prouver à tout le monde qu’on est à la hauteur.

Bonne continuation à nos futurs chefs d’entreprises

Rappelez vous il y a quelques mois, __Finashore signait un partenariat avec l'INPT (Institut National des Postes et Télécommunications)__, pour proposer des opportunités de stage aux élèves ingénieurs. Trois stagiaires ont été recrutés pour réaliser les projets définis sur notre précédent post, l'un d'eux, Oumar TRAORE, a souhaité s'exprimer sur notre blog pour raconter son aventure au sein de Finashore, nous lui avons donc donné la parole :

Je m'appelle TRAORE Oumar et je suis Élève Ingénieur à l'INPT (l'Institut Nationale des Postes et Télécommunication) Rabat.

Je suis en stage de fin d'étude chez FINASHORE depuis déjà 3 mois dans la SECTION IT. J’étais très surpris à la découverte du panel de métiers qu'elle propose notamment dans le secteur IT comme la mise ne place des solutions de gestion complète de l'infrastructure réseau à travers des CMDB (Configuration Management Data Base), les systèmes de suivit IT (Helpdesk), de Monitoring, de Sécurité,....

Mon stage consiste en la mise en place des outils interne de d’administration de l’infrastructure IT, l’Intégration des outils d’inventaire automatique, Génération des statistique des interventions, renforcement des outils de sécurité (Firewall et filtrage de contenu). Un ensemble de projet ambitieux.

En plus je suis très satisfait de l'intérêt qu’accordent les responsables dans les projets qu'ils proposent aux étudiants avec tous les outils à ma disposition. Une chose très rare chez les entreprises.

Durant ces 3 mois j'étais impliqué directement dans le métier comme tout autre employé avec un très bon encadrement. Et c'est ce que souhaite tout élève ingénieur en phase de rentrer dans le monde professionnel. En plus de cet encadrement, j'ai un très bon environnement de travail où tout ce passe dans la joie et la sympathie. Au sein de FINASHORE on est considéré comme tout autre collaborateur. On n’a pas cette étiquette de stagiaire.

J'ai fait connaissance avec des employés très sympathiques qui m'ont aidé à m'intégrer sans difficultés. Je profite de cette occasion pour remercier tout le personnel administration et l’ensemble des collaborateurs qui m’accorde leur sympathie. Un grand merci à Mr CHAHBANE Tarik pour son encadrement.

TRAORE Oumar

Que du bonheur ce vendredi 12 juin au sein des locaux Finashore. Depuis le temps que nous attendions l’été qui n’a cessé de faire des clins d’œil, le voilà enfin chez nous accueilli à bras ouvert et dans la bonne humeur.

Toutes les conditions étaient réunies pour passer une journée de travail pas comme les autres, une journée rayonnante sous le signe de la détente.

Nous félicitons Sophia Slimani, qui est à l’origine de cette excellente initiative, sans oublier la participation de toutes nos équipes (Assor, Renault, Europhone, Bofrost, Guide Malin, SFR…), qui n’ont pas lésiné sur les moyens et sur l’imagination pour décorer le plateau.

Il a fallu le faire et nous l’avons fait ensemble. Jouer le jeu, s’amuser tout en travaillant était le mot d’ordre de cette agréable journée ensoleillée par le sourire, qui émanait de chacun de nous. Oui nous étions fiers et cette fierté se lisait dans tous les regards, la présence quasi permanente de notre PDG Jérôme Mouthon sur le plateau en témoigne.

Nous saluons également Ali Naguib pour sa participation qui a réchauffé les cœurs (en terme vestimentaire, nous pouvons remarquer ce vendredi que nous étions presque tous sur le même piédestal).

Sans oublier la rafraîchissante participation de notre Directeur production Driss El Amrani avec sa tournée de glace. Merci pour ce geste qui en dit long…

Cette journée restera gravée, non car c’était une première, mais parce qu’il flottait comme un air de farniente de part le décor qui nous entourait et de la bonne humeur qui régnait ce jour à Finashore. Abstraction faite des ordinateurs et du serveur, Ibiza n’avait qu’à bien se tenir. Mais le professionnalisme de chacun des collaborateurs, nous a permis de faire la part des choses et c’est justement là ou réside toute la magie de cette journée. Alors accrochez vous bien, ce n’est que le début d’une belle aventure de toute une famille, celle de Finashore.

Arrêt sur image

Le Guide Malin : promenade des anglais

Preuve à l’appui, le portrait immortalisé de toute l’équipe en pause détente sous le parasol, il fallait bien s’abriter des sourires rayonnants

Europhone : Barbès revisité

Nous n’étions ni à Barbès, ni à Marseille. On n’aurait pu s y croire tellement tout était parfaitement mis en scène (à quelques détails près), mais c’est l’intention qui compte. N’est ce pas Sophia ?

Bofrost : ''chavirage maîtrisé en direct '' Au passage, nous remarquerons Karima Azib en intervention Bofrostienne, essayant de ramener tant bien que mal son navire sur le port de Finashore (juste pour rire).

Renault et Assor : VIP

Malgré que nous avons engagé les meilleurs paparazzis et mis le paquet, c’était mission impossible, aucune prise n’a été autorisée à publier sous peine de poursuites judiciaires… nous comptons sur leur bienveillance pour mettre en ligne une photo……. Juste une ……..

Ah la voila....

Nous pouvons accomplir de belles choses ensemble, nous en avons eu la preuve ce vendredi sous le thème accrocheur de Beach day is Friday at Finashore. Maintenant que l’alerte est donnée, restez attentifs et soyez prêts à décoller, que de bonnes surprises vous attendent, à suivre…………..